Mnoho lidí sní o vlastním podnikání, protože je to mnohem zajímavější než být zaměstnancem a roky nerealizovat své plány. Dnes je zahájení vlastního podnikání mnohem jednodušší než před desítkami let. Pokud máte skvělý nápad, podnikatelského ducha a trochu počáteční kapitál můžete vytvořit skutečně prosperující podnik.

Jaký druh podnikání je lepší začít? Odpověď je jednoduchá: ten, který je vám nejbližší, srozumitelný a zajímavý. Pokud se o medicínu vůbec nezajímáte, nemá smysl otevírat lékárnu.

Certifikovaní učitelé a absolventi vysokých škol se stále častěji potýkají s otázkou: „Jak otevřít Vzdělávací centrum? Pokusme se na tuto otázku odpovědět krok za krokem.

Krok 1. Sestavíme podnikatelský plán školicího střediska

Bez obchodního plánu daleko nedojdete; je důležité si okamžitě sepsat vše, co se týká vašeho vlastního podnikání. Rozhodněte se, jaký typ školicího centra se vám líbí. Chcete například otevřít kurzy cizí jazyky, klub aplikovaných věd nebo centrum rozvoje dětí. Tím určíte, zda vaše firma potřebuje licenci nebo ne (poznámka: vzdělávací aktivity nevyžaduje licenci ve formě kurzů).

Musíte pochopit, že podnikání v oblasti vzdělávání je odpovědné podnikání. Musíš mít vysokoškolské vzdělání a zkušenosti jako učitel nebo tutor, pokud plánujete vyučovat sami. Zvažte tyto body hned na začátku sestavování vašeho podnikatelského plánu.

Krok 2. Vyberte místnost

Prostory by měly být dalším bodem v otázce, jak otevřít školicí centrum. Samozřejmě musí být velký, s dostatečným počtem místností. Tam musí být:

• recepce pro přihlašování do tříd a přijímání konzultací;
• několik učeben, dobře osvětlených a větraných;
• místnost pro zaměstnance, kde si mohou během oběda odpočinout a občerstvit se;
• toaleta a sanitární místnost, kde bude uklízečka držet kostel sv.
  oh inventář.

V případě potřeby můžete přidat další místnosti: čekárnu pro rodiče (pokud přemýšlíte o tom, jak otevřít školicí centrum pro děti), šatnu atd.

Umístění místnosti závisí na směru vašeho tréninkového centra. Chcete-li například otevřít kurzy aplikovaných věd (programování, webdesign atd.), je lepší umístit své centrum vedle sportovní školy, tělocvičny nebo velké společnosti.

Kurzy aplikované vědy navštěvují především mladí lidé, kteří snadno spojí sport a docházku do vzdělávacích programů.

Ale je lepší umístit dětská centra poblíž autobusových zastávek: pro rodiče bude snazší přivést své děti do tříd. Kromě toho byste si neměli pronajímat pokoj nad druhým patrem. Pokud si pronajmete kancelář v nákupní centrum, měl by být snadno dosažitelný.

Krok 3. Kupte si nábytek

Výběr nábytku závisí na typu školicího střediska. Ale stále jsou nějaké povinné body. Nákup by měl být zahrnut do obchodního plánu:

• stoly a židle;
• počítač (pokud pořádáte aplikované kurzy, mělo by být několik počítačů);
• Skříň pro ukládání vzdělávací literatury;
• tiskárna s kopírkou;
• vzdělávací literatura;
• kancelářské potřeby.

Opět se podívejte na svůj profil: dětské vývojové centrum bude potřebovat koberce, aby si děti mohly volně hrát na podlaze, hračky, včetně vzdělávacích, a počítačové nebo jazykové centrum bude potřebovat projektor a interaktivní tabuli.

Prostory by samozřejmě měly být nově vymalovány, aby umožnily příjemnou zábavu při studiu.

Krok 4. Vybereme personál a sestavíme program

Co je potřeba k otevření školicího centra kromě výše uvedeného? Samozřejmě, najít profesionální učitelé. Pokud učitele znáte nebo jste sami praktikující učitelé, skvělé. Jinak budete muset hledat trochu déle. Nezapomeňte sestavit plán lekce a program, který budete potřebovat k získání licence k otevření školicího centra.

Věnujte pozornost pouze těm uchazečům o učitele, kteří mají odpovídající vzdělání a pracovní zkušenosti. To je velmi důležité pro vytvoření „tváře“ vašeho centra nebo kurzů.

Krok 5. Shromažďování dokumentů pro otevření

Jaké dokumenty budete potřebovat k otevření školícího centra? Je jich poměrně hodně, protože jde o vážnou věc. Složka dokumentů tedy obsahuje:

• seznam vzdělávacích programů vašeho centra;
• informace o dostupnosti kvalifikovaných pedagogických pracovníků;
• informace o stávajících prostorách, které splňují standardy pro provádění vzdělávacích aktivit;
• informace o dostupnosti potřebné vzdělávací literatury a technického vybavení;
• informace o organizátorech školicího střediska a jeho registraci jako nestátního vzdělávací instituce.

K otevření podnikání tohoto druhu samozřejmě potřebujete licenci. Šarlatáni a prostě nekvalifikovaní jedinci nebudou moci organizovat vzdělávací instituci. Jak ale otevřít školicí středisko bez licence, existuje takový způsob?

Výše jsme již mimochodem zmínili, že pokud své aktivity zaregistrujete jednoduše jako kurzy (například kurzy designu, kurzy programování, jazykové kurzy), nemusíte si pořizovat licenci. Budete se ale muset zaregistrovat jako soukromý podnikatel.

Krok 6. Hledáme klienty a inzerujeme naše školicí centrum

Takže už víte, jak otevřít školicí centrum. Je čas postarat se o klientelu. K tomu se vyplatí dělat reklamu. Začněte s internetem: vaše vlastní stránka na sociálních sítích (nejlépe v několika nejoblíbenějších), téma na městských fórech - toto požadovaný stav vedení reklamní kampaně.

Jelikož se v dnešní době téměř všichni a vše přesunuli na internet, je tam reklama nejen nejvhodnější, ale také zdarma. Dále můžete tisknout inzeráty, letáky, prospekty, ale to není nutné, protože taková reklama není nyní tak účinná a někdy dokonce otravná potenciální klienty.

Jak otevřít školicí centrum – od nápadu po spuštění

Časy globálních změn vždy poskytují další příležitosti pro lidi, kteří vědí, jak myslet mimo rámec a vidí vyhlídky tam, kde ostatní ustupují z dálky a ustupují tváří v tvář obtížím. Jednou z těchto příležitostí je vytvoření školicího centra, které bude poskytovat školicí služby další typyčinnosti obyvatelstva a ukazují široké obzory v nových životních podmínkách.

Organizace školícího střediska

Chcete-li uspořádat takový podnik, musíte mít status právnická osoba. V závislosti na plánovaném měřítku se vybírají typy činností podniku. Pokud jsou součástí personálu stálí učitelé, pak je nutné získat osvědčení o činnosti vzdělávací instituce, což bude znamenat zbytečné výdaje a časové prodlevy při dokončování byrokratických postupů. V procesu otevírání podniku bude snazší označit typ činnosti “ poradenské služby“, „pomoc při vedení a organizaci akcí“ nebo jiné zjednodušené formulace CVED. A spolupracovat s několika nezávislými trenéry nebo učiteli po dohodě.

Při zahájení takového podnikání musíte dobře rozumět vztahu mezi nabídkou a poptávkou po poskytování takových služeb. Co to znamená mít jasnou představu o tom, odkud budou lidé se zájmem o školení pocházet, a předem se rozhodnout o zamýšleném koučovacím personálu: učiteli, psychologové, koučové nebo přednášející seminářů atd. Pro ziskovost školicího střediska je nejlepší kombinovat tento typ činnosti s vedoucí pozicí v síťové společnosti nebo s prací mezi lidmi, kteří mají hlad po profesním, duchovním a finančním růstu. To vám umožní zpočátku mít minimální počet budoucích posluchačů a poskytnout podniku nezbytnou reklamu.

Rentabilita školicího střediska Dopředu se to nedá spočítat. Příjem bude přímo záviset na objemu poskytovaných tříd, nákladech na školení a nákladech na údržbu práce centra.
Výdajová část skládá se z další články:
- náklady na pronájem nebo jednorázový odkup prostor a náklady na jejich údržbu;
- platba za veřejné služby a telekomunikační kanály;
- náklady na nezbytný nábytek, vybavení a vybavení;
-platy zaměstnanců a školícího personálu;
- náklady na reklamu.
Požadavky na prostory školícího střediska

Pronájem prostor školícího střediska nebo jeho výkupní hodnota se může značně lišit. Záleží na umístění stavby a vnitřní stav prostory.

Oblast provozovny se počítá na základě plánované náročnosti rozvrhu hodin a počtu studentů. Školicí středisko musí mít společenskou místnost kde pracoviště správce a východy do dvou nebo více izolovaných učeben. Učebny pro třídy jsou nejlépe navrženy tak, aby se daly snadno přeměnit na konferenční místnost, zařízení by mělo být mobilní. Místnost je vhodné vybavit projektorem, učitelským pracovištěm s možností instalace počítače, tabulí nebo flipchartem. Pokud plánujete vést počítačové kurzy nebo školení práce s 1:C, je nutné vybavit počítačovou učebnu minimálně 5 PC.

Na nárůst návštěvnosti má velký vliv poloha centra v blízkosti dopravních komunikací. Je také třeba připomenout, že školicí středisko, které se nachází v obytném domě, může následně způsobit negativní postoje obyvatel. Je to z důvodu možnosti pořádání seminářů mimo pracovní dobu. Takové události často trvají až do pozdních hodin a jsou doprovázeny bouřlivou výměnou emocí mezi diváky.

Pokud máte vlastní, vhodné prostory, náklady se výrazně sníží.

Také se předem vyplatí myslet na výživu budoucích zájemců. Pokud v blízkosti není kavárna, jídelna nebo obchod, vyplatí se nainstalovat v budově školicího střediska alespoň kávovar nebo vybavit speciální místnost pro přestávky na kávu.

Zaměstnanci školicího střediska

Kromě stálých učitelů nebo učitelů na částečný úvazek musí být součástí personálu správce, účetní, údržbář a uklízečka. U malých objemů lze některé polohy kombinovat. A funkce stálých uklízečů a kutilů (elektrikář, instalatér, mechanik) lze přiřadit k příslušným službám, na které se lze dle potřeby obrátit.

Klíčovou postavou školicího střediska je správce, který musí být neustále na území, radit a vše provádět organizační práce centrum. Kromě toho reklama a marketingový výzkum dopadnout i na bedra tohoto zaměstnance. Na kandidáty na pozici správce jsou proto kladeny speciální požadavky. Musí to být společenský, kreativní a zodpovědný člověk. Zkušenosti s prací v MLM strukturách skvěle poslouží pro správce školícího centra.

Platy zaměstnanců, pro zvýšení ziskovosti centra a zájmu o příliv nových studentů, musí být flexibilní. Skládají se z jasně definovaného platu a procenta bonusů, které závisí na počtu studentů.

Způsoby, jak propagovat školicí středisko

Marketingová politika centra závisí na zvolené oblasti činnosti.

Hlavní činnosti mohou být:
- specializace na různé zdokonalovací a rekvalifikační kurzy, školení v nových profesích;
- různé pomocné kurzy zaměřené na děti a mládež;
- vedení seminářů na témata osobní růst;
- pronájem prostor pro různé akce.

Při zaměření na odborné vzdělávání má smysl uzavírat smlouvy o spolupráci s úřady práce a velké podniky potřebují odborný růst zaměstnanců.

Pokud je činnost školicího střediska zaměřena na dětskou specializaci, je možné inzerovat v médiích hromadné sdělovací prostředky a rozdávat letáky na místech, kde se shromažďují rodiče. například v Domech kreativity.

Jak ukazuje praxe, nejproduktivnější reklamou aktivit v oblasti duchovního a finančního růstu je osobní příklad a řeč lidí, kteří prošli tímto typem školení. Marketingové aktivity lze proto při této specializaci školicího střediska omezit na informační schůzky.

Informace o pronajatých školicích prostorech a konferenčních místnostech lze zveřejnit v různých tištěné publikace a internetové zdroje zaměřené na podnikatele.

Pro optimální využití prostoru školicího střediska a nejrychlejší návratnost investice je lepší kombinovat více oblastí činnosti. V žádném případě byste neměli očekávat rychlé a velké zisky z činnosti podniku. Takový podnik bude schopen po určité době generovat zisky, které si vyžádá jeho založení. Ale když správná organizace podnikání a vášeň pro své povolání se školicí středisko může stát zdrojem zisku pro svého majitele, přinášet nové, zajímavé akce do života a pomůže vám navázat užitečné kontakty.

Dnes tisíce lidí touží najít mezi mnoha příležitostmi, které Zlatý důl, která jim dá šanci navždy zapomenout na nedostatek peněz a posunout se na zásadně novou finanční úroveň. A jednou z nejslibnějších obchodních příležitostí dostupných pro běžného občana je vydělávání peněz na vzdělávacích kurzech. V této recenzi tedy budeme hovořit o tom, jak otevřít školicí kurzy.

Proč jsou vzdělávací kurzy relevantní

Pro začátek stojí za zmínku fakt, že žijeme v době, kdy se prolínají dvě zcela odlišné generace.

V každém městě lidé, kteří se narodili na počátku postsovětského kapitalismu a řídí se více moderní principy světonázory a ti, kteří svého času dokázali absorbovat pulzující mentalitu sovětské společnosti. Co to má společného se vzdělávacími kurzy?

Faktem je, že mladí lidé často projevují zájem různé typyčinnosti a chce se v nich profesně rozvíjet.

Například otázky, jak otevřít kadeřnický kurz a jak začít vlastní podnikání pro prodej aut. Navíc mladí lidé mohou ovládat několik oblastí najednou. Vstup na vysoké školy v různých specializacích je údělem z mála, kteří mají na takový manévr dostatek nadšení a peněz. Navíc v době vydání se technologie a trendy výrazně změní, a proto může být relevance školení nízká.

Vzdělávací kurzy však trvají mnohem méně než studium na univerzitě a informace poskytované v těchto kurzech jsou maximálně relevantní.

Spása pro lidi v podobě kurzů

Pokud mluvíme o lidech, kteří se zhroutí Sovětský svaz zaskočeni, pak jsou pro ně kurzy, které učí novou specializaci, záchranou. Koneckonců, v relativně krátké době budou schopni zvládnout nové povolání, která je na trhu práce žádaná.

Školicí kurzy jsou tedy více než relevantní oblastí podnikatelská činnost. S jejich pomocí můžete spojit například řemeslné podnikání a sportovní podnikání.

Místní školicí kurzy

První možností, jak si vydělat peníze, jsou místní kurzy výuky oblíbených specialit a jednoduše zajímavých aktivit. Mohou se konat v pronajatých nebo vlastních prostorách. Například majitelé kosmetických salonů si mohou na základě své firmy otevřít kurzy manikúry nebo kadeřnictví.

Pokud nemáte vlastní nemovitost vhodnou pro skupinové aktivity, pak vám nic nebrání využít možnosti pronájmu.

V kurzech samotných však místnost nehraje roli. hlavní role, i když důležitý. Například, abyste pochopili otázku, jak otevřít kurz ručních prací, možná nebudete potřebovat vlastní kancelář. Můžete si snadno poradit i doma. Zvláště pokud máte odpovídající dovednosti.

Školení se může stát populární díky recenzím od spokojených zákazníků. Pokud po sérii kurzů nově ražení specialisté ovládnou konkrétní dovednosti dostatečně dobře, aby získali práci nebo začali poskytovat služby samostatně, bude hodnocení kurzu vysoké.

Měli by se najít kvalifikovaní specialisté

Abyste pochopili, jak otevírat školicí kurzy, musíte najít profesionály. V tomto ohledu je jasná jedna skutečnost - kvalifikace odborníků, kteří budou školit, musí být vysoká. Kurzy zpravidla otevírají ti, kteří jsou již profesionály v nějaké oblasti činnosti a jsou připraveni na slušné úrovni předávat znalosti ostatním. Tento faktor musí být uveden při sestavování podnikatelského plánu.

Kurzy v angličtině, například vyžadují profesionální přístup. A pokud nejsou k dispozici potřebné dovednosti, je nutné přilákat externí specialisty. Ale v tomto případě bude muset pozvaný profesionál zaplatit, což sníží ziskovou marži. I když v případě najatého personálu na školení můžete jít velmi výnosnou cestou a dělat kurzy, které budou zahrnovat školení v různých specializacích. Takový přesun zajistí výrazně větší tok lidí, a tedy i jinou úroveň příjmů.

Samozřejmě, že pokud otevřete multidisciplinární kurzy, budete muset zaplatit více za pronájem prostor, ale pokud správně nastavíte cenu za školení, všechny náklady se snadno vyrovnají.

Marketingové aktivity

Aby se reklama dostala k zastupitelům cílová skupina, musíte se rozhodnout, které zdroje reklamních informací v daném regionu jsou nejefektivnější. A teprve poté investovat reklamní kampaň. Jedno „ale“ stále zůstává: počet lidí, kteří mohou zaplatit školení, je omezen nejlepší scénář konkrétní region, nebo v nejhorším případě město. A to přesto, že v této oblasti existuje konkurence.

Pro rozšíření okruhu potenciálních klientů se vyplatí uvést svůj tréninkový systém na internet, kde si jej mohou pořídit lidé nejen ze všech regionů republiky, ale i z jiných zemí. Takový krok by mohl zvýšit prodejní trh pro vzdělávací kurz stokrát.

Online školení

Informační produkt je velmi oblíbený způsob, jak prodat své znalosti a zkušenosti, stejně jako dovednosti jiných lidí, tisícům uživatelů z celého světa. Tento typ aktivity lze snadno kombinovat s místními vzdělávacími kurzy. Ale pokud si přejete, je možné proměnit online školení v hlavní a stabilní zdroj vysokých příjmů. Jak otevřít školicí kurzy na internetu?

A konečně nastala ta dlouho očekávaná chvíle, kdy se rozhodnete otevřít si vlastní tréninkové centrum. Myslím, že rozhodnutí je správné, ale hned vás chci trochu varovat. Přečtěte si, k jakým chybám dochází na samém začátku cesty u těch, kteří si otevírají vlastní školicí centrum.

Zaprvé se od samého začátku nebere v úvahu, kolik školicích středisek již existuje na daném trhu a v daném výklenku.

Jak se obvykle stává. Člověk přijde do jakéhokoli školicího střediska, podívá se, kolik tam je studentů, vynásobí počet lidí průměrnou cenou školení a pomyslí si: „Páni, kolik peněz můžete vydělat!

Poté otevře své tréninkové centrum a po 3-6 měsících bezpečně zavře. Proč?

Protože v tomto výklenku bylo více konkurentů a studovat přišlo mnohem méně lidí, než si myslel. V zásadě je to normální z lidského nebo emočního hlediska. Ale z obchodního hlediska to není vůbec správné.

Zadruhé, velké společnosti, které otevírají školicí střediska jako nějaká školicí střediska, se neberou v úvahu. Tam se skupiny naplňují téměř výhradně na úkor zaměstnanců, kteří do této společnosti docházejí.

V souladu s tím může školení lidí probíhat za sníženou cenu nebo může být odečteno mzdy. A lidem zvenčí může být přidělena úplně jiná cenovka.

Výsledkem je, že konkurenti si myslí, že taková je cena na trhu, začnou nabírat za tuto cenu a uvědomí si, že nemohou nabírat lidi.

Za třetí, člověk s jistotou neví, zda jsou tyto vzdělávací služby skutečně potřeba. To znamená, že si myslí, že jsou potřeba, ale ve skutečnosti nejsou. Otevře se tedy školicí středisko, získá se případně licence a najednou se ukáže, že to, co se nabízí, je k ničemu vůbec nikomu.

Nyní se dotknu umístění školicího střediska, nájemného, ​​nákladů na metr čtvereční a licenčních požadavků.

Samozřejmě, že čím blíže centru města je školicí středisko, tím snazší je pro studenty cestovat, a tedy o něco jednodušší zápis.

Čím blíže centru, tím jsou však náklady na pronájem vyšší. A pokud máte licencovaný typ činnosti, musíte vzít v úvahu, že maximální kontingent, který můžete odstavit, přímo závisí na metrů čtverečních, z toho má být od 2 do 3 m2. m na studenta, v závislosti na typu vzdělávací instituce.

Čtvrtou chybou při otevírání školicího střediska proto může být špatný výběr místa pro školicí středisko. Protože snaha být blíže centru může vést ke zvýšení nákladů na vaše školení.

Pátou chybou je špatná volba daňového systému. S tradičním daňovým systémem se zvyšuje počet daní, ale vzniká možnost otevření poboček. Se zjednodušeným systémem je výhodou, že se zjednoduší účetnictví - méně výkazů k podávání, bude pro vás jednodušší - platit méně daní, ale budete mít problémy s otevíráním poboček a zastoupení.

Šestá chyba může být pokusem ustavující dokumenty zcela vlastníma rukama. V zásadě to není chyba, pokud máte dostatek času a jste v něm relativně zdatní. Pokud ale chcete zkrátit čas a soustředit se na své budoucí klienty, pak vás zapojení do tohoto druhu činnosti zatáhne do „bažiny“, i když ušetříte nějaké peníze.

Dále volba organizační a právní formy. LLC je obchodní podnik vytvořený za účelem zisku. Výhodou zde je, že na konci čtvrtletí můžete zaplatit 9 % z poplatků zakladatelů a legálně vzít si peníze pro sebe. Kromě toho LLC umožňuje pořádání přednášek a seminářů bez získání licencí.

Pokud však plánujete otevřít školicí středisko, které má licencovaný typ činnosti: školení a kurzy pokročilého školení pro ostrahu, školení řidičů atd., pak vám místní ministerstvo školství nevydá licenci, dokud nebude organizace, kterou jste zaregistrovali, nezisková.

Chyba při volbě právní formy tedy může vést k problémům na straně licenčních úřadů.

Další chybou je špatná volba typu vzdělávací instituce. Může to být Další vzdělávání, odborné vzdělání, další odborné vzdělání atd.

Pokud si tyto vlastnosti nezapíšete do Charty a v některých případech do názvu, můžete mít problémy i se získáním licence pro určitý druh činnosti, se schvalováním vzdělávacích programů a o akreditaci vzdělávací instituce nemluvě.

Dále, velmi vážnou chybou je pokusit se udělat vše sami. Samozřejmě budete muset hodně udělat sami, zejména na počáteční fáze. Ale pokud to budete dělat neustále, budete mít vážné problémy s financemi, časem a zdravím.

A poslední věc, na kterou bych rád upozornil. Ihned na břehu si vyberte společníky, se kterými se následně podělíte o kousek chleba. Faktem je, že když organizace stoupá, zpravidla nejsou žádné problémy, zvláště když jsou peníze malé. Ale jakmile máte peníze, začíná zábava. Proto pokud ještě můžete, tak si okamžitě otevřete školicí centrum jen pro sebe.

Zde je malý seznam chyb, jejichž znalost vás později ochrání před vážnějšími problémy.

Investice do otevření školícího centra o rozloze 200 m2, určeného pro školení 100-150 lidí měsíčně, jsou asi 13-15 tisíc $, doba návratnosti je 6-10 měsíců. Návratnost investice je v průměru 30 %. Měsíční obrat školicího střediska je 10-15 tisíc dolarů.

V Petrohradě je asi 200 organizací, které nabízejí krátkodobé kurzy. Konkurují univerzitám, technickým školám a vysokým školám, které také často pořádají doplňkové vzdělávací kurzy.

Na trhu v současnosti dominuje poptávka po krátkodobých kurzech – od 20 do 60 školicích hodin. Průměrné náklady na 40hodinový kurz jsou 2,5–3 tisíce rublů.

Vzdělávací tipy

Podle Gennadyho Smirnova, ředitele NOÚ "Centrum odborného výcviku„Impuls“ mohou studenty zaujmout nové originální vzdělávací programy, například exkluzivní kurzy pro inzerenty, manažery a marketéry, které vyvíjejí učitelé centra – praktikující specialisté. Zaměstnavatelé informují školicí střediska o nejdůležitějších vzdělávacích oblastech.

Za hlavní faktor úspěchu školicího střediska je považován správně vybraný pedagogický sbor.

Jako další divizi můžete otevřít školicí středisko v určité společnosti. Navíc při otevření školy můžete ušetřit peníze tím, že si pronajmete počítačovou učebnu a další prostory na univerzitě nebo vysoké škole na určité hodiny, nikoli na celý den. Podle výpočtů Gennady Smirnova se tak při otevření nového centra lze vyhnout hlavním nákladům spojeným s pronájmem a vybavením stacionárních prostor. Investice bude asi 1 tisíc dolarů.

Za pomoc při přípravě materiálu děkujeme: NOÚ "Centrum odborného vzdělávání "Impuls", Škola odborných obchodních poradců, NOÚ "Školicí středisko "Eureka", NOÚ "Školicí středisko "Kvarta" atd.

Krok 1. Koncepce

Organizace a příjem školicího střediska závisí především na koncepci, která by jej měla odlišit od konkurence.

Existují různé možnosti:

Centrum se souborem standardních odborných školení: účetnictví a daně; asistent tajemníka; návrh a rozložení na PC atd.;

Školicí vzdělávací centra;

Výuka jednoho originálního kurzu, např. výcvik strážkyň, feng shui apod., i individuální výcvik na konkrétní kurz.

Právnická osoba pro školicí středisko je registrována jako nestátní vzdělávací instituce (NOU) a je uveden její hlavní profil činnosti. Podle občanského zákoníku Ruské federace není účelem LEU extrahovat Čistý zisk, výtěžek lze použít pouze na rozvoj vzdělávací instituce. Registrační právník bude stát přibližně 200 USD. Nejpohodlnější daňový systém je zjednodušený s výplatou 6 % z příjmu.

Krok 2. Personál

Pracovní stůl vzdělávacího centra:

Tři až šest učitelů (jeden pro každý kurz) - od 200 rublů za hodinu,

Dva nebo tři konzultanti (určují profesní sklony studentů centra) - 300 $,

Sekretářka - 200 dolarů,

Účetní - od 300 $.

Krok 3. Místnost

K uspořádání školicího střediska určeného pro školení 100-150 osob měsíčně ve čtyřech směnách (ranní, dvě odpolední, večerní) budete potřebovat místnost o celkové ploše cca 200 m2:

Dvě učebny o ploše 50 m2 (v souladu s požadavky regulačních orgánů v nich mohou studovat skupiny maximálně 10 osob),

Jedna počítačová třída - 60 m2 (10 míst vybavených pro práci),

Zbývající plocha (cca 40 m2) je určena pro recepci a kancelář ředitele.

Celkem: nájem 200 m2 (od 30 USD za 1 m2) - 6 tisíc USD měsíčně, v některých případech si vzdělávací organizace mohou pronajmout prostory od KUGI za zvýhodněné sazby (koeficient 0,1) - asi 15 USD za 1 m2.

Krok 4. Vybavení

Projektor - 1 tisíc dolarů.

10 počítačů - asi 3-3,5 tisíce dolarů.

30 stolů - 1 tisíc dolarů.

20 židlí - 500 dolarů

Skříň - 100 dolarů

Fax - 100 USD

Xerox - 200 dolarů

Naučná literatura - 500 $

Celkem: asi 6,5 tisíce dolarů.

Krok 5. Licencování

Dokumenty, které je nutné předložit Výboru pro vzdělávání administrativy Petrohradu k získání licence na vzdělávací aktivity:

Prohlášení uvádějící vytvořené vzdělávací programy,

informace o počtu zaměstnanců a očekávaném počtu studentů,

Informace o areálu

Informace o zajištění výchovně vzdělávacího procesu naučná literatura(pro každého vzdělávací program) a materiální a technické vybavení (ve formě výpisu z rozvahy),

Informace o pedagogických pracovnících (u každého vzdělávacího programu),

Další informace (registrační osvědčení, informace o zakladatelích atd.).

Lhůta pro přezkoumání dokumentů a rozhodnutí je 1 měsíc.

Krok 6. Studenti

Ziskovou skupinu tvoří 10 lidí.

V centru musí vzniknout minimálně 10 skupin měsíčně.

Hlavním způsobem, jak přilákat studenty, je inzerce v tištěných médiích. Rozpočet na reklamu je tvořen zohledněním 10 % obratu, tedy asi 1 tisíc dolarů měsíčně.

životopis

GENNADY SMIRNOV

V roce 1990 promoval na Leningradském zemědělském institutu v oboru strojní inženýrství.

V letech 1990 až 2000 pracoval jako zástupce vedoucího výroby v Ústředním ústavu palivových zařízení.

V letech 1994 až 1997 pracoval jako pojišťovací ředitel v pojišťovně.

V roce 1997 organizoval nestátní vzdělávací instituci „Centrum odborného vzdělávání „Impuls“, která funguje dodnes Během 8 let se průměrný roční počet studentů (a obrat společnosti) zvýšil třikrát.